Stellenangebot: Leitung für die Landwirtschaft

Der landwirtschaftlicher Betrieb gehört zur Hoffnungstaler Stiftung Lobetal, zu den Betriebszweigen gehören Milchviehhaltung, Ackerbau, Grünlandbewirtschaftung sowie Forstwirtschaft.

Wir bieten Ihnen:

• 31 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Bezuschussung monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven – hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Fachbezogene Aufgaben:

• Operative Leitung und Weiterentwicklung der ökologischen Landwirtschaft
• Inhaltliche und terminliche Organisation und Steuerung aller anfallenden Arbeiten
• Anbau, Ernte, Lagerung, Aufbereitung und Vermarktung landwirtschaftlicher Produkte
• Aufzucht, Haltung, Versorgung und Vermarktung landwirtschaftlicher Nutztiere
• Erarbeiten von betriebsindividuellen Qualitätskriterien und wirtschaftlichen Zielwerten
• Betriebsmitteleinkauf organisieren, Kontrakte ausschreiben, prüfen und nach Absprache mit GF abschließen
• Führen der Schlagkartei und Dokumentation aller Meldungen in der HIT Datenbank
• Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen in der Landwirtschaft
• Bearbeitung landwirtschaftlicher Fördermöglichkeiten (GAP, KULAP, Zuschüsse usw.)
• Zusammenarbeit mit Tierarzt, Beratern, Händlern und Kontrollstellen
• Einhaltung der Naturland Richtlinien
• Betreuung der Forstflächen in Zusammenarbeit mit der Forstbetriebsgemeinschaft
• Verantwortung für sämtliche Land- und Jagd-Pachtverträge des Bereiches
• Mitarbeit in der Tagesroutine

Personalbezogene Aufgaben:

• Führung und Koordination der Mitarbeitenden des Bereiches
• Betreuung von Auszubildenden
• Vorauswahl neuer Mitarbeitenden
• Erarbeitung und Einhaltung eines jährlichen Qualifizierungsplanes
• Kontrolle und Optimierung der Arbeitsabläufe
• Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütungsvorschriften sowie Durchführung und Dokumentation der Arbeitsschutzunterweisungen
• Selbständiges Einholen von Informationen (Pflicht zur Selbstinformation)
• Durchführung von Dienstbesprechungen
• Teilnahme an Mitarbeiterversammlungen
• Koordination von und Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Dienstplanung entsprechend der gesetzlichen und tariflichen Vorgaben an allen Standorten

Betriebsbezogene Aufgaben:

• Wirtschaftliches Führen der Landwirtschaft
• Aufstellen der Jahresplanung einschließlich der Investitionsplanung im Rahmen des mit der Geschäftsbereichsleitung und Geschäftsführung abgestimmten Entwicklungsplanes
• Einhaltung der betrieblichen Festlegung zum Betriebsablauf (Regelwerk) und Qualitätsmanagement (Qualitätshandbuch)
• sorgfältiger und wirtschaftlich sinnvoller Umgang mit allen zur Verfügung gestellten Ressourcen im Verantwortungsbereich
• Gestaltung einer positiven Arbeitsatmosphäre im Verantwortungsbereich

Wichtig für uns sind:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Landwirtschaftsmeister (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Landwirtschaft
• Führungserfahrung erwünscht
• ein Ausbilderschein wäre wünschenswert
• mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Landwirtschaft
• Führerschein der Klassen B und TBewerbungsfrist: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 09.09.2026 ein.

Für Fragen steht Ihnen unsere Bereichsleitung, Frau Sigrun Thale, telefonisch unter 03338 – 66203, gern zur Verfügung.